מאגר עבודות 
עבודה אקדמית? חפשו עכשיו במאגר הענק, האיכותי והעדכני ביותר:
הנחה 50% על כל מאגר העבודות האקדמיות ! !!! בעת "חרבות ברזל" : קוד קופון: 050
עבודות אקדמיות בחינם לצורך התרשמות. חלק מעבודות אלו נמצאו ברשת וניתן קרדיט. ככל שיש פגיעה בזכויות יוצרים נא להודיע לנו - והעבודה תוסר מיידית.
במאגר מעל ל-. 20,000 עבודות אקדמיות במחיר הנמוך בשוק של החל מ-
50 ש"ח לעבודה!!! (בשימוש קוד קופון) העבודות נמכרות as-is
חדש - הדרכה פרטנית - איך לכתוב עבודה בעזרת AI מבלי להיתפס - שילחו ווצ'אפ למספר 053-5728488 לפרטים
חדש - בדיקת AI - האם העבודה נכתבה על ידי בינה או אדם? כולל סימון הקטעים החשודים (עד 10 עמודים - 150 ש"ח, עד 30 עמודים 250 ש"ח) - שילחו ווצ'אפ למספר 053-5728488 לפרטים.
אזהרה חמורה - "הישמרו לנפשותיכם" תוכנת אוריגניליטי של המוסדות האקדמיים עשויה לעלות על עבודה מוכנה מראש ממאגר. לכן מומלץ לכם לשכתב העבודה האקדמית מחדש או שאנו נעשה שירות זה עבורכם. - שילחו ווצ'אפ למספר 053-5728488 לפרטים ומחיר !!!
סרטון על מאגר העבודות האקדמיות
לא מצאתם עבודה מתאימה במאגר? פנו אלינו עם דרישה לכתיבה מותאמת אישית - ונבצע זאת עבורכם עם מומחים מובילים בתחום שלכם לכתיבה הנתפרת לצרכים שלכם בדיוק! - שילחו ווצ'אפ למספר 053-5728488 לפרטים
עבודות אקדמיות "חמות":
עבודה על החותים התימנים
עבודה בנושא מלחמת חרבות ברזל
עבודה על פסילת חוקי יסוד, בג"צ דיון מורחב, עילת הסבירות
סמינריון על חוק הנבצרות ביבי, בג"צ 2024
עבודה על מחאה נגד הרפורמה המשפטית 2023
רפורמת שר המשפטים יריב לוין, פסקת ההתגברות, ממשלת נתניהו 2023
מחדל הפריות אסותא- החלפת עוברים
בן גביר - ימין פוליטי עולה 2022-2023
מבצע שומר החומות: עזה-רקטות-חמאס 2021
אסון מירון, דוחק הילולת בר יוחאי
הסתערות על הקפיטול, תומכי טראמפ
דובאי 2021: שלום מדינות ערב
עבודת סמינריון על נשים בפוליטיקה
סמינריון בחירות מפלגות אווירה 2021
מצגת אקדמית אלאור אזריה- 99 ש"ח
סרטון הסבר מאגר העבודות האקדמיות
סמינריון מיקור חוץ של עובדים - אאוטסורסינג זכויות עובדים (עבודה אקדמית מס. 2867)
290.00 ₪
23 עמודים.
עבודה אקדמית מספר 2867
שאלת המחקר:
כיצד בא לידי ביטוי מיקור חוץ של עובדים?
תוכן עניינים
מבוא.. 3
שאלת המחקר. 4
דילמות הנובעות ממיקור חוץ. 5
זכויות עובדים.. 6
גלובליזציה ואאוטסורסינג. 9
מיקור חוץ בין מדינות.. 10
מיקור חוץ בתוך ישראל. 11
נקודת מבט כלכלית פנים ארגונית.. 12
אתיקה של מיקור חוץ. 14
רגולוציה וריסון 17
סיכום.. 21
ביבליוגרפיה. 22
כיום, נתפסים עדיין עובדים זמניים במיקור חוץ כמנוצלים, שכן הם אינם מקבלים את השכר האמיתי הראוי על העבודה אותה הם עושים, הם בדרך כלל אינם זכאים לזכויות סוציאליות ובנוסף אף מפוטרים בקלות רבה מידיי ביחס לעובדים ישירים של החברה.
תופעת מיקור החוץ הולכת ומשתלטת על כלכלות רבות ויותר ויותר תפקידים זוטרים ובכירים הופכים להיות תפקידים השייכים לתפקידי מיקור החוץ.
בעיה שעלולה להיווצר במצב כזה היא חוסר לויאליות של עובדים חיצוניים, שכן הם אינם נחשבים לעובדי החברה. חוסר לויאליות עלול להביא נזק רב לפירמה החושפת מידע רב לעובדים אלו ולעולם אינה יכולה לדעת לאלו "ידיים" הוא יגיע.
כיצד מתמודד מנהלים עם דילמות מוסריות הנובעות ממיקור חוץ?
למנהלים בארגונים בהם קיימים עובדי קבלני משנה קיימות דילמות מוסריות רבות.
חלק מהדילמות יעסקו בדילמות של מנהלי ארגונים ומקבלי החלטות, חלק אחר מהדילמות יעסוק בבבעיות בהתנהלות מול משרדי הממשלה, וחלקן בהתנהלות העובדים כלפי המעסיקים ומוסדות הממשלה בארץ מוצאם.
הרעיון העיקרי חבוי מאחורי העובדה שלא מתקיימים יחסי עובד – מעביד בין עובדי קבלני המשנה לבין הארגונים השוכרים שירותי מיקור חוץ.
בנוסף, קיימות דילמות שמקורן במרחק הגאוגרפי שבין הפירמה לעובדים המבצעים את העבודה, הטומן בחובו בעיות פיקוח.
ביבליוגרפיה לדוגמא (בעבודה האקדמית כ-20 מקורות אקדמיים באנגלית ובעברית)
בן ישראל רות, "מיקור חוץ של המשאב האנושי", שנתון משפט העבודה ז, 5-42,
רונן קוסלובסקי, "כל מה שרצית לדעת על אאוטסורסינג", סטטוס,
Anonymous. "From odak to intel: how global outsourcing means local problems." Human Resource Management International Digest. Bradford: Vol.13, Iss. 3; pg. 6, 3 pgs